人才招聘


神农架机场2017年部分空缺岗位公开招聘方案

 

    神农架机场有限公司(以下简称机场公司)隶属于湖北机场集团有限公司,是省属国有企业。为促进机场公司科学化、品质化发展,满足生产运营需求,公司研究决定对部分空缺岗位面向社会实行公开招聘,具体如下:

    一、组织领导

     本次招聘工作在公司招聘工作领导小组统一领导下进行,下设招聘工作办公室,由综合办公室、公司纪检和用工部门相关人员组成,具体负责招聘工作的组织实施。

   二、招聘原则

   (一)公开、公平、公正、择优的原则;

   (二)科学考评、人职匹配的原则;

     (三)依法用人的原则。

   三、招聘岗位、人数及条件

    本次招聘,高中学历指与普通全日制高级中学同等级的中等学历,含普通高中、中专、中师、职高。大学专科(含)以上学历特指教育部认可,并能够通过中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)查询认证的学历。“全日制”学历,特指经国家统一高考录取的普通高等全日制教育取得的学历。国(境)外高等教育学历需出具教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》。

     本次对外招聘的年龄计算截止时间为报名截止时间。

    四、招聘方式

     本次对外招聘方式为社会招聘,特指机场公司通过特定媒体和中介机构,面向社会人员公开招聘2017年高等学历应届毕业生和往届中等、高等学历毕业生。

   五、招聘程序

     本次公开招聘,具体招聘程序如下:

     (一)公布招聘信息

通过神农架机场公司外网(http://www.snjairport. com)和神农架林区人才网(http://www.snjrsks.com)等渠道发布招聘信息。

    (二)报名办法

     1、报名时间:

     本次招聘自2017年5月15日起开始受理,至2017年5月25日17:00报名截止。 

     2、报名方式:

    报名采取投递“电子邮件”的方式进行。

    联系电话:0719-3312112   联系人:先生

    接收报名资料邮箱为(407643289@qq.com),邮件标题须按照“姓名+毕业学校+应聘XX岗位”的格式填写,相关证书资料逐一扫描成照片或PDF格式,并确保信息完整、清晰(不接收使用手机拍摄的图片)。需要提供以下资料:

   1)神农架机场有限公司应聘报名表;

   2)有效身份证复印件1份(正反两面复印在同一张纸上);

   3)往届中等学历毕业生须提供毕业证书复印件。往届高校毕业生须提供毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》(自行下载,登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)复印件各1份。2017年应届高校毕业生应聘,须提供学生成绩报告表、毕业生推荐表、《教育部学籍在线验证报告》复印件各1 份;国(境)外高校毕业生,须出具毕业证书、学位证书、教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》复印件各1 份。

  4)如应聘岗位有英语水平、专业资格、职业技能、工作经历要求的,报名时须提供英语水平考试成绩单、专业技术职务资格证书、职业技能证书、相关工作及任职经历证明、荣誉证明等资料的复印件。

    (三)招考流程

1、初审

招聘工作办公室根据岗位需求,视情对应聘人员进行初审。通过对应聘者的身体条件、基本情况进行初步考察,择优确定进入下一程序人选。

2、笔试

按照“以事择人、以岗定人、考用一致”的原则,由招聘工作办公室统一组织,聘请具有相关资质的中介机构提供试卷,对通过筛选和资格审核的人员进行笔试,并根据笔试成绩,确定进入面试人选。

 3、面试

 由中介机构、机场公司领导、综合办公室、相关用工部门负责人组成面试评审委员会,对通过初审应聘人员进行面试。面试包括应聘者陈述、评委提问两个环节。每人的面试时间一般不超过5分钟,由评委针对应聘者的陈述和答辩情况进行评分。

 4、体检、政审

按照招聘岗位职数,择优确定进入体检和政审的人选。机场公司办公室组织相应人选进行体检和政审。

5、确定招聘人选

根据面试结果,结合体检和政审情况,机场公司研究确定拟聘用人选,报机场集团备案。

 6、公示

对招聘结果结果进行公示。

 7、报到上岗

集团备案完毕后,拟聘人员凭学历、学位证书原件、原单位劳动合同解除证明(如属第一次就业者则不需提供此证明)及相关资质证明到神农架机场综合办公室报到。

  、聘期及待遇

    (一)此次通过招聘进入机场公司的新员工,签订五年期劳动合同以及服务协议,其中试用期半年。试用期满,经考核合格后予以正式聘用。

   (二)新招聘员工按神农架机场有限公司薪酬规定享受相应待遇。

  、其他

   (一)对应聘者及其家属故意提供虚假信息报名,或者在应聘过程中有作弊行为的,一经查实,将取消其应聘资格。

   (二)应届毕业生报名前,应向学校确认取得毕业证的时间,最迟须在2017年7月底取得毕业证,并于9月底取得学历认证报告,逾期未取得毕业证和学历认证报告(样式见附件5),不予签订劳动合同,责任自负。

   (三)招聘过程中出现的其他问题,由机场公司招聘工作领导小组研究决定。

  (四)机场公司综合办公室负责对本次招聘工作进行监督,监督电话:0719-3312188。

 

 

      

附件:1.神农架机场公司面向社会公开招聘的岗位及条件

      2.神农架机场有限公司应聘报名表                                            

      3.《教育部学历证书电子注册备案表》样表

      4.《教育部学籍在线验证报告》样表

      5.中国高等教育学历认证报告》样表

 相关附件下载

附件1:神农架机场面向社会公开招聘岗位及条件 .doc

附件2:应聘报名表.doc

附件3:电子注册备案表(样表).doc

附件5 中国高等教育学历认证报告.jpg

附件4:学籍备案表(样表).doc


               

                      神农架机场有限公司

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